Постановление администрации Мичуринского района Тамбовской области от 06.03.2013 N 376 "О проведении районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2012 года"
ТАМБОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ МИЧУРИНСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 марта 2013 г. № 376
О ПРОВЕДЕНИИ РАЙОННОГО СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ
РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПО ИТОГАМ 2012 ГОДА
В соответствии с муниципальной целевой Программой "Улучшение условий и охраны труда в Мичуринском районе на 2012 - 2014 годы", утвержденной Постановлением администрации района от 09.09.2011 № 1330 (с изменениями от 16.04.2012 № 627; 08.10.2012 № 1555), и в целях заинтересованности работодателей в создании безопасных условий и охраны труда, соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников, администрация района постановляет:
1. Организовать в 2013 году районный смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2012 года (далее - Смотр-конкурс) среди учреждений, организаций и предприятий, расположенных на территории района.
2. Утвердить Положение о проведении Смотра-конкурса согласно приложению 1.
3. Создать комиссию по организации Смотра-конкурса и утвердить ее состав согласно приложению 2.
4. Утвердить смету расходов на проведение Смотра-конкурса согласно приложению 3.
5. Комиссии по организации Смотра-конкурса:
обеспечить координацию работы по проведению Смотра-конкурса;
оказывать методическую помощь учреждениям, организациям и предприятиям, изъявившим желание участвовать в Смотре-конкурсе;
обобщить полученные результаты и подвести итоги до 15.05.2013.
6. Финансовому отделу администрации района (Дуванова) обеспечить своевременное финансирование расходов на поощрение победителей Смотра-конкурса согласно утвержденной смете расходов.
7. Рекомендовать руководителям учреждений, предприятий и организаций, расположенных на территории района, принять участие в Смотре-конкурсе.
8. Опубликовать настоящее постановление на сайте "Тамбовского областного портала" в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.top68.ru).
9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района В.В.Архипова.
Глава района
С.В.Щукин
Приложение 1
Утверждено
Постановлением
администрации Мичуринского района
от 06.03.2013 № 376
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕДЕНИИ СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ ПО
ОХРАНЕ ТРУДА ПО ИТОГАМ 2012 ГОДА
1. Общие положения
1.1. Настоящее положение о проведении Смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2012 года (далее - Положение) устанавливает цели, задачи, порядок и сроки проведения Смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2012 года (далее - Смотра-конкурса), условия и критерии определения победителей.
1.2. Смотр-конкурс проводится среди организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, осуществляющих свою деятельность на территории района (далее - организации).
2. Основные цели и задачи Смотра-конкурса
2.1. Смотр-конкурс проводится в целях широкого привлечения работодателей и трудовых коллективов к активной работе по созданию здоровых и безопасных условий труда на каждом рабочем месте, снижения рисков несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, пропаганды передовых форм и методов организации работы по охране труда в организациях.
2.2. Задачами смотра-конкурса являются:
изучение и распространение положительного опыта работы в области обеспечения охраны труда;
повышение заинтересованности работодателей в создании безопасных условий труда для работников;
усиление внимания к вопросам охраны труда в организациях;
повышение заинтересованности работодателей, профсоюзных первичных организаций и каждого работника в создании здоровых и безопасных условий труда на каждом рабочем месте.
3. Организация и проведение Смотра-конкурса
3.1. Организации направляют в администрацию района заявку на участие в Смотре-конкурсе, статистические показатели за 2012 год по форме согласно приложениям 1 и 2 к настоящему Положению и краткую информацию о работе, проводимой в организации по охране труда в отчетном году, в произвольной форме в срок до 20 апреля текущего года. Информация о работе по охране труда может содержать дополнительные материалы, отражающие работу по охране труда, с приложением фотографий и других материалов.
3.2. Основными показателями для оценки работы по охране труда в ходе Смотра-конкурса в организациях являются:
состояние производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
выполнение годовых планов мероприятий по охране труда, объем денежных средств, выделяемых на охрану труда, и их освоение;
обеспечение работающих санитарно-бытовыми помещениями и устройствами;
наличие и работа кабинетов и уголков по охране труда;
обеспечение работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты;
проведение обучения, инструктажей и проверки знаний по охране труда у работников, включая руководителей и специалистов, в соответствии с законодательством;
проведение (отсутствие) аттестации рабочих мест по условиям труда;
проведение медицинских осмотров работников;
наличие службы охраны труда в соответствии со ст. 217 Трудового кодекса Российской Федерации;
организация и проведение Дней охраны труда;
наличие необходимой документации по охране труда;
наличие коллективного договора;
своевременное и качественное предоставление отчетности по охране труда.
3.3. Комиссия по организации Смотра-конкурса:
осуществляет регистрацию организаций - участников Смотра-конкурса;
проводит сравнительный анализ и систематизацию представленных на конкурс материалов, оценку уровня организации работы по охране труда в соответствии с установленными показателями;
оставляет за собой право проверить достоверность предоставленной информации;
подводит итоги Смотра-конкурса в установленные сроки. По каждому показателю, характеризующему работу организации по охране труда в отчетном году, участникам конкурса выставляется оценка в виде баллов согласно приложению 3 к настоящему Положению. Итоговые оценки участников конкурса определяются путем суммирования баллов по всем показателям. При равном количестве баллов, набранных участниками Смотра-конкурса, решение о победителе принимается конкурсной комиссией путем открытого голосования. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии.
4. Порядок подведения итогов
4.1. Итоги Смотра-конкурса оформляются протоколом комиссии по организации Смотра-конкурса, на основании которого принимается постановление администрации района "Об итогах районного Смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда".
4.2. Результаты Смотра-конкурса доводятся до организаций, принимавших в нем участие.
4.3. Лица, ответственные за состояние охраны труда в организациях, занявших призовые места, награждаются дипломами конкурса и денежной премией. Награждение производится в торжественной обстановке.
4.3. При подведении итогов Смотра-конкурса предусматривается следующее распределение мест:
1 место - с денежной премией 4500 руб.,
2 место - с денежной премией 3500 руб.,
3 место - с денежной премией 3000 руб.
5.4. Участники Смотра-конкурса с высокой организацией работы в области охраны труда, но не занявшие призовых мест, могут быть награждены благодарственными письмами администрации района.
Приложение 1
к Положению
о проведении Смотра-конкурса
на лучшую организацию работы по
охране труда по итогам 2012 года
Главе Мичуринского района
С.В.Щукину
Заявка
на участие в смотре-конкурсе на лучшую организацию работы
по охране труда
(заполняется на бланке организации)
Прошу зарегистрировать
__________________________________________________________________________,
(указывается полное наименование организации)
расположенную _____________________________________________________________
(фактический и юридический адрес организации, отрасль, тел./факс)
___________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________ как
участника смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда.
Руководитель организации ____________________________
(Ф.И.О., подпись, дата)
Инженер по охране труда ____________________________
(Ф.И.О., подпись, дата)
М.П.
Приложение 2
к Положению
о проведении Смотра-конкурса
на лучшую организацию работы по
охране труда по итогам 2012 года
Показатели
Смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда
по итогам 2012 года
Полное наименование организации ___________________________________________
Реквизиты (индекс, почтовый адрес, телефон) _______________________________
№ Наименование показателей Данные
п/п отчетного
года
(2012)
1 2 3
1. Среднесписочная численность работников, всего:
в т.ч. женщин
2. Численность работников, занятых в неблагоприятных условиях
труда, всего:
в т.ч. в % от общего количества всех работающих
3. Численность работников, занятых тяжелым физическим трудом,
всего:
в т.ч. в % от общего количества всех работающих
4. Количество рабочих мест на предприятии, всего
5. Количество рабочих мест, где проведена аттестация по
условиям труда, всего
6. Обеспеченность работающих санитарно-бытовыми помещениями, в
% к нормам
7. Количество работников, прошедших периодические медосмотры,
в % к общему числу работников, которым положено их пройти
8. Обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты
(далее - СИЗ), в % к нормам
9. Затраты на СИЗ на одного работника, имеющего право на
получение СИЗ по нормам
(в том числе указать повышение, снижение затрат на СИЗ на
одного работника по отношению к 2011 году)
10. Количество работников обученных и аттестованных по охране
труда, чел.
В том числе в % к общему числу, которым необходимо пройти
обучение
11. Количество работников, получивших травму на производстве, с
утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более
12. Количество работников, с впервые установленным диагнозом
профзаболевания
13. Наличие заключенного коллективного договора
14. Выполнение годового плана мероприятий в разделе "Охрана
труда" коллективного договора или соглашения, всего:
в том числе в % от предусмотренного планом
15. Израсходовано средств на охрану труда всего:
в т.ч. в расчете на одного работающего (рублей) (в том
числе указать повышение, снижение затрат на охрану труда в
расчете на одного работающего по отношению к 2011 году)
16. Наличие в организации службы (специалиста) по охране труда
17. Наличие и работа совместного комитета (комиссии) по охране
труда (наличие ежеквартальных протоколов заседания)
18. Наличие оборудованного кабинета (уголка) по охране труда
Руководитель ___________________
(Ф.И.О.)
Инженер по охране труда ___________________
(Ф.И.О.)
М.П.
Приложение 3
к Положению
о проведении Смотра-конкурса
на лучшую организацию работы по
охране труда по итогам 2012 года
КРИТЕРИИ
ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В ХОДЕ СМОТРА
Показатели, Показатели, оцениваемые комиссией Максимальное
предоставляемые количество
участниками баллов
конкурса
согласно
приложению 2 к
Положению
Строка 5 За проведение аттестации рабочих мест по 20 баллов
условиям труда
Строка 6 За 100% обеспечение санитарно-бытовыми 20 баллов
помещениями и устройствами
За необеспеченность санитарно-бытовыми -5 баллов
помещениями и устройствами более чем на 10%
Строка 7 За 100% прохождение медосмотров работниками 20 баллов
За непрохождение медосмотра более чем 10% от -10 баллов
общего числа работников, подлежащих
медосмотру
Строка 8 За 100% обеспечение работников всеми видами 20 баллов
СИЗ
За необеспечение работников отдельными -10 баллов
видами СИЗ более чем на 10%
За повышение затрат на СИЗ на одного 5 баллов
работника, имеющего право на получение СИЗ
по нормам, по отношению к 2011 году
Строка 10 За каждого руководителя и специалиста, не -0,5 балла
прошедшего обучение и проверку знаний по
охране труда
Строка 11 За работу в отчетном периоде без случаев 50 баллов
травматизма
За работу в отчетном периоде без случаев 20 баллов
профзаболеваний
За каждый оформленный Актом Н-1 несчастный -10 баллов
случай
За каждый тяжелый несчастный случай -5 баллов
дополнительно
За каждый групповой несчастный случай -5 баллов
дополнительно
Строка 12 За наличие коллективного договора 10 баллов
Строка 13 За 100% выполнение плана мероприятий по 20 баллов
охране труда
За невыполнение мероприятий по охране труда -10 баллов
более чем на 10%
Строка 14 За повышение затрат на охрану труда в 5 баллов
расчете на одного работающего по отношению к
2011 году
Строка 15 За наличие в организации службы 10 баллов
(специалиста) по охране труда
Строка 16 За оборудование в структурных подразделениях 10 баллов
уголков или кабинетов по охране труда и
организация их работы
Строка 17 За наличие и работу совместного комитета 10 баллов
(комиссии) по охране труда (наличие
ежеквартальных протоколов заседания)
Приложение 2
Утвержден
Постановлением
администрации Мичуринского района
от 06.03.2013 № 376
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ СМОТРА-КОНКУРСА
В.В.Архипов заместитель главы администрации района, председатель
комиссии
О.Ю.Мордасова ведущий специалист отдела труда и социального развития
администрации района, секретарь комиссии
Члены комиссии:
А.В.Артамонов начальник отдела охраны труда и государственной
экспертизы условий труда управления труда и занятости
населения области (по согласованию)
Н.И.Воронова консультант Тамбовского регионального отделения Фонда
социального страхования РФ (по согласованию)
В.В.Жариков председатель Координационного совета профсоюзов
Мичуринского района (по согласованию)
И.В.Попова начальник отдела труда и социального развития
администрации района
А.А.Ремнев начальник управления сельского хозяйства и
продовольствия администрации района
Приложение 3
Утверждена
Постановлением
администрации Мичуринского района
от 06.03.2013 № 376
СМЕТА
РАСХОДОВ НА ПРОВЕДЕНИЕ РАЙОННОГО СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ
ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПО ИТОГАМ 2012 ГОДА
Код бюджетной классификации Наименование расходов Сумма, руб.
80201137958300244290 Денежные премии 11000
ИТОГО: 11000
------------------------------------------------------------------